Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область

Как начислить день за донорство

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область

Вопрос по ЗУП 3. В день сдачи крови он вышел на работу. Сколько дней отдыха ему нужно провести в программе? Решение: Если работник вышел на работу в день сдачи крови - записи в табеле не делаются, а оплата производится. На основании приказа предоставляются два дополнительных дня отдыха, в табеле отражаются кодом "ОВ" или "27".

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Работник стал донором крови: «бонусы» к ежегодному отпуску

Иван Шкловец заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости. Донорам крови и ее компонентов положены льготы и гарантии, которые должен предоставить работодатель. Для доноров или желающих ими стать в законодательстве предусмотрены гарантии. Касательно трудовых отношений такая категория сотрудников имеет право:. В день прохождения медицинского обследования работодатель обязан освободить сотрудника от работы ч. Сотрудник по результатам медицинского обследования может быть и не допущен к донорству.

По общему правилу в день сдачи крови работодатель обязан освободить сотрудника от работы ч. День сдачи крови оплатите исходя из среднего заработка независимо от того, работал сотрудник в день сдачи крови или был освобожден от работы. Это следует из части 5 статьи ТК. У сотрудника-донора есть право на дополнительный день отдыха после дня сдачи крови.

Воспользоваться этим правом он может на следующий день после сдачи крови без дополнительного согласования с работодателем. Даже если сотрудник использует этот день самовольно, получив отказ от работодателя, то день невыхода на работу нельзя считать прогулом и нельзя увольнять сотрудника на этом основании ч.

Такой вывод следует из раздела 2 указаний, утвержденных постановлением Госкомстата от В бухучете средний заработок, оплаченный за день сдачи крови, за дополнительный день отдыха, а также выплату за день медицинского обследования если этот день организация оплачивает отражайте так же, как и зарплату.

В зависимости от того, в каком подразделении работает сотрудник и какие функции он выполняет, при начислении выплат делайте запись:. Выплата за день медицинского обследования если организация оплачивает этот день облагается:.

С выплаты за день медицинского обследования удержите НДФЛ, если отдельно оплачиваете этот день п. При расчете налога на прибыль средний заработок за день сдачи крови и дополнительный день отдыха, а также выплату за день медицинского обследования если организация оплачивает этот день включите в расходы на оплату труда п.

Работодатели, которые платят УСН с разницы между доходами и расходами, средний заработок за день сдачи крови и дополнительный день отдыха учитывают в составе расходов на оплату труда после их фактической оплаты. Также в расходах на оплату труда отражайте выплату за день медицинского обследования, если оплачиваете этот день. Аналогичная позиция отражена в письме Минфина от Выплаты за период освобождения сотрудника от работы в связи со сдачей крови медицинским обследованием, дополнительным днем отдыха учитывайте по правилам режима налогообложения, применяемого для деятельности, в которой занят сотрудник.

Как предоставить и учесть оплату сотруднику-донору дней в связи со сдачей крови Иван Шкловец заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости. Виды гарантий.

Касательно трудовых отношений такая категория сотрудников имеет право: на освобождение от работы в день прохождения медицинского обследования перед сдачей крови ее компонентов ;. Читать далее. Сотрудник сдал кровь в свой выходной праздничный день или находясь в ежегодном оплачиваемом отпуске. Пример предоставления дней отдыха, связанных со сдачей крови, и расчета оплаты за эти дни. Сотрудник сдавал кровь в праздничный день.

Сотрудник не использовал этот день и увольняется. Дополнительный день отдыха сотрудник использует отдельно от ежегодного оплачиваемого отпуска.

Выплата за день медицинского обследования если организация оплачивает этот день облагается: взносами на обязательное социальное медицинское, пенсионное страхование; взносами на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний. Пример, как учесть оплату за день сдачи крови и дополнительный день отдыха. Сотрудник сдавал кровь в свой рабочий день. Организация применяет общую систему налогообложения метод начисления. Вход и регистрация.

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Как предоставить и учесть оплату сотруднику-донору дней в связи со сдачей крови

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Для граждан, решившихся стать донорами крови и ее компонентов, законодатели предусмотрели ряд гарантий ст.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:.

Иван Шкловец заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости. Донорам крови и ее компонентов положены льготы и гарантии, которые должен предоставить работодатель. Для доноров или желающих ими стать в законодательстве предусмотрены гарантии. Касательно трудовых отношений такая категория сотрудников имеет право:.

Если работник – донор

Тема: Закупки по ФЗ: что нужно знать заказчику? Напомним суть проблемы. В силу ст. После каждого дня сдачи крови работнику предоставляется дополнительный день отдыха. При сдаче крови работодатель сохраняет за работником его средний заработок за указанные дни. Выплата организацией среднего заработка в пользу работников-доноров за дни сдачи крови и дни последующего отдыха как предусмотренные коллективным договором, так и не предусмотренные им облагаются страховыми взносами в общеустановленном порядке. Так считают, к примеру, Минтруд Письмо от В арбитражной практике по этому вопросу не было единой точки зрения. История, которую рассматривал Президиум ВАС, началась с того, что Пенсионный фонд привлек страхователя к ответственности за неуплату страховых взносов в отношении выплат работникам-донорам за дни сдачи крови и предоставляемые в связи с этим дни отдыха.

Учет оплаты донорских дней работнику

Работник сдал кровь в свой рабочий день. Работник работает по часовой рабочей неделе с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. В свой рабочий день Может ли он присоединить дополнительный день отдыха за донорство крови к ежегодному отпуску, который ему предоставляется продолжительностью 14 календарных дней с

Должностной оклад работника составляет 50 руб.

.

Отражение донорских дней в 1С 8.3

.

.

.

8 Федерального закона N ФЗ*(4) база для начисления страховых Выплаты работнику-донору среднего заработка за день сдачи крови и ее.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как оплатить работникам-донорам дни за сдачу крови в 1С:ЗУП 8.
Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментариев: 1
  1. preexlamiva1980

    Отражение донорских дней в 1С — Форум — Бухонлайн

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2020 Юридическая консультация.